不造反才怪呢！
第三期的面积最大，主要是上一次从塞汶顿运回来的那一批人，而且这一批人员的组成十分复杂，来自于内地的多个不同领地。
当然，除了食物以及画饼般的土地，住房问题也是夏多十分关心的。
目前领地已经有三期居民区了，第一期是最先跟随夏多从萨维尔领来到这里开拓的那些人，第二批则是斯莱文、汉斯等商会从北方带来的兰加斯人。
不过他也提醒这位主管，要善于发掘组织运转中的普遍规律，以及探索更高效的组织方式，并且允许这位主管对工作小组的人员架构进行调整，不再限定每组10人，也不限定只有小组这一层架构。
以更方便地贴合实际。
“是，我会和吉布、艾瓦他们商量的。”
“对了，马上又一批新领民即将到来，四期居民区准备好了吗？”
“准备好了，新领民可以随时入住。”
“这就好！”
自从知道【银环徽章】可以从塞汶顿领一年人，夏多就将大夏领的发展规划、领地建设调整了一下，眼下更类似企业模式。
所有人都编入工作小组（未成年除外~~！），集中居住，集体劳动，以及食堂的集体用餐，再缺少机械的情况下，充分发挥人力、组织优势，集中力量先将土地开拓出来。
之后，无论是分片分区，还是建镇分村，重新规划也还来得及，毕竟最初的规划，也是这么来的，只不过时间跨度稍微长一些。
如今，正好赶上好时机，不搞一次***怎么行呢！
……
巡视完各个居民区，夏多又继续巡视了办公区、木屋制造工坊、食堂、仓库，以及砖窑，一圈下来，夏多对整个领地的发展态势也有一个全面充分的了解。
其中他发现最显著、也是他最乐见的一点变化就是，耐色人和兰加斯人的形象开始模糊，开始趋于一体，正在融合为大夏人。
当然，这一过程将持续很久，或许一直到大夏领结束这个开拓状态，还未完成，但夏多有信心继续推进下去。
……
回到已经经过简单装饰的领主别墅，夏多在书房看起了莱顿整理好的领民资料，一大叠厚厚的资料，记载了大夏领全部领民的主要信息。
如可辨别特征、出身地、曾经做过的工作、擅长的工作、家庭关系、因为什么原因来到大夏领、现在的住址、所属工作小组等等。
一页页翻下来，夏多无比怀念地球上的计算机，尽管那时候他无比讨厌计算机，要么熬夜敲代码，要么熬夜码字，简直不是人过的日子。
但现在，没有计算机，可真的太不方便了。
就连这种最基础的文书、整理，都需要耗费大量的时间、精力，或许可以用塔灵代替，那么如何才能拥有一个塔灵呢？
时之塔并没有制造塔灵或者购买塔灵的相关资料，也不知道是妮雅没有对他开放查询权限，还是萨维尔大奥术师当初根本就没有留下相关资料。
或许可以找个机会问问妮雅。
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在开拓前线转了一圈，夏多发现大部分领民都已然成为了熟练工，两两配合不一会儿就放倒一棵大树，然后便会同工作小组的其他人开始进行粗略分解，主要是锯掉大分枝。m.
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